Software HRIS untuk SDM Lebih Teratur
Kelola proses rekrutmen, struktur jabatan, data karyawan, absensi, hingga payroll dalam satu sistem terintegrasi.
- Proses rekrutmen dan data kandidat lebih terorganisir
- Struktur jabatan serta data karyawan selalu terbarui
- Absensi dan payroll lebih akurat serta mudah dipantau
Didukung Odoo Community Edition yang open-source, sehingga tidak dibebani biaya lisensi software. Sistem dapat dikonfigurasi dan dikembangkan sesuai kebutuhan HR perusahaan.
Apakah Tim HR Anda Mengalami Hal Ini?
Ketika informasi SDM tersebar, proses HR menjadi lambat dan keputusan penting sulit dibuat berdasarkan data.
Data Karyawan Tersebar
Data personal, kontrak, dokumen, dan riwayat kerja tersimpan di banyak file atau aplikasi berbeda.
Rekrutmen Sulit Dipantau
Status kandidat, jadwal interview, dan proses seleksi belum tercatat dalam satu alur yang jelas.
Absensi dan Payroll Manual
Rekap kehadiran, cuti, lembur, dan perhitungan payroll memakan waktu serta rentan kesalahan.
Satu Sistem untuk Mengelola Siklus SDM
Odoo HR membantu tim Anda mengelola proses SDM dari kandidat masuk hingga administrasi karyawan dalam satu sistem yang terstruktur.
Recruitment Terpusat
Kelola lowongan, kandidat, tahapan seleksi, dan jadwal interview dalam satu pipeline.
Struktur Organisasi
Atur departemen, jabatan, atasan, dan hirarki organisasi secara rapi.
Data Karyawan Terintegrasi
Simpan profil, kontrak, dokumen, kompetensi, serta riwayat karyawan dalam satu database.
Absensi Digital
Catat kehadiran dan pantau jam kerja secara lebih konsisten.
Cuti dan Izin
Kelola pengajuan, persetujuan, serta saldo cuti sesuai kebijakan perusahaan.
Payroll & Kompensasi
Dukung proses payroll dan kompensasi melalui konfigurasi atau development sesuai kebutuhan.
Dari Kandidat hingga Menjadi Karyawan, Semua Tercatat
Odoo HR membuat setiap proses memiliki status, penanggung jawab, dan data pendukung yang jelas.
01
Lowongan Dibuka
Posisi dan kebutuhan tenaga kerja dibuat oleh tim HR sesuai rencana perusahaan.
02
Kandidat Masuk
Lamaran dari berbagai kanal dikumpulkan dalam satu pipeline recruitment.
03
Seleksi & Interview
Tahapan penilaian, interview, dan keputusan rekrutmen dapat dipantau tim.
04
Penawaran Kerja
Kandidat terpilih menerima penawaran sesuai proses dan persetujuan perusahaan.
05
Onboarding Karyawan
Data, dokumen, jabatan, dan departemen karyawan disiapkan sebelum mulai bekerja.
06
Administrasi Berkelanjutan
Absensi, cuti, perubahan jabatan, hingga payroll dikelola secara terstruktur.
Odoo HR Membantu Setiap Peran Bekerja Lebih Efektif
Untuk Tim HR
Kelola kandidat, data karyawan, dokumen, serta administrasi harian tanpa rekap berulang.
Untuk Head of Department
Pantau struktur tim, pengajuan cuti, dan kebutuhan tenaga kerja dengan lebih jelas.
Untuk Manajemen
Gunakan data SDM yang lebih rapi untuk mendukung keputusan organisasi dan pertumbuhan bisnis.
Implementasi Odoo HR yang Menyesuaikan Proses Perusahaan
Kami memastikan Odoo HR selaras dengan kebijakan perusahaan, siap dipakai tim, dan dapat berkembang mengikuti kebutuhan organisasi.
01
Pahami Kebutuhan
Kami memetakan struktur organisasi, proses HR, kebijakan, dan kebutuhan administrasi perusahaan.
02
Konfigurasi & Development
Kami mengonfigurasi modul HR serta membangun workflow, integrasi, atau fitur tambahan sesuai kebutuhan.
03
Training & Go-Live
Kami melatih pengguna berdasarkan peran, lalu mendampingi penggunaan sistem saat mulai dioperasikan.
04
Support Berkelanjutan
Kami menyediakan evaluasi, perbaikan, dan pengembangan lanjutan seiring kebutuhan HR perusahaan berkembang.
FAQ Odoo HR
Ya. Departemen, jabatan, atasan, dan alur persetujuan dapat disesuaikan dengan struktur perusahaan.
Ya. Data dapat dibersihkan, dipetakan, lalu dimigrasikan ke Odoo HR secara terstruktur.
Ya. Kebutuhan integrasi absensi dapat dianalisis dan dikembangkan sesuai perangkat atau sistem yang digunakan.
Konfigurasi dan development dapat disesuaikan dengan komponen payroll serta kebijakan internal perusahaan.
Ya. Training dapat disusun berdasarkan peran pengguna dan proses HR yang diterapkan.
Siap Membuat Pengelolaan SDM Lebih Terarah?
Ceritakan proses HR Anda saat ini. Kami bantu memetakan implementasi Odoo HR yang sesuai kebutuhan perusahaan.